首頁 > 新聞 > 智能 > 正文

        全球信息:那些不在「五一」出游的「筆記本旅客」,找到了新的快樂秘訣

        2023-04-30 14:20:47來源:ZAKER科技  

        終于等到「五一」放假!

        從這段時間的酒店漲價、車票售罄新聞來看,這個「終于」真是名副其實日盼夜盼盼出來的。


        (資料圖片僅供參考)

        然而,也有很多喜歡旅行的人沒有選擇加入熱門假期的出行大軍,而是將旅行融入到生活日常里。

        數字游民的生活太極端,遠程工作的靈活度就剛剛好。

        疫情催生并留下的遠程辦公和混合辦公模式,讓一群人成為了「筆記本旅客(laptop lugger)」—— 他們會帶著筆記本電腦輪番更換城市生活,反正在哪都能線上接入工作;又或者,出差后在當地多留幾天,因為公司允許幾天線上辦公。

        Airbnb 是其中一家比較早發現這個趨勢的公司,其 CEO Brian Chesky 總結說:

        旅行、生活和工作再次被混在一起。

        早在 2021 年,Airbnb 就發現了在平臺上選長住的用戶(大于等于 28 天算長住)飆升到占總比 28%。到了 2022 年第一季度,這仍是增長最強的類目。

        這種新的旅行方式并沒有因疫情消退而離開,它成了《德勤 2023 年旅游業展望》報告上的其中一個重要旅行趨勢,并且在影響著旅游行業和城市發展。

        酒店設計變得更考慮遠程工作者的需求,不僅要有工作空間,更要照顧好休閑需求。

        美國聯合航空公司 CEO Scott Kirby 則稱混合辦公模式將「永久性」地為航司帶來改變。

        但作為一個在放年假和春節假期時都趕過稿的人,帶著電腦出門旅行聽著就像個噩夢,心中不禁問一句:這真的不是「出差」嗎?

        帶著這個疑問,我開始去探索這種生活方式背后的魅力和啟示。

        帶著工作去旅行,一種「恢復生活」的鍛煉

        先要說明的是,「筆記本旅客」的「工作旅行(workcation)」并不能替代理應完全放松、回歸生活的真正假期,但它卻是很好的「恢復生活」鍛煉。

        24 歲的 Murphy Studebaker 和三個工程師朋友,結伴在戶外運動圣地亞利桑那州的佩吉市「工作旅行」了一段時間。

        只要沒有特殊會議,他們每天下午四點就收工,一起去徒步或者劃獨木舟。

        ▲ 亞利桑那州佩吉市的景區

        Studebaker 發現自己工作效率一下就提升了:

        在洛杉磯的時候,我會用盡朝九晚五的工作時間,節奏也不那么緊湊,因為我知道就算我提早完成了工作也沒啥意義。

        但當人身在佩吉,處處散發出來的新鮮感讓她巴不得每天超快完成工作,趕緊出門冒險看景。

        ▲ 日劇《重啟人生》總結的「提早收工秘訣」

        雖然有個朋友時不時會突然被工作召喚,大家有時候徒步可能得有心理準備,隨時得回去干活,但整體來說,大家都過得很開心。

        《大西洋月刊》的 Gloria Liu 指出,當我們要求工作和生活完全分離時,有時會在不知不覺中將工作設為了生活「優先項」:

        我不愿意將工作帶到假期,我不會在忙碌時出遠門旅游。

        這些日子里,我一直很忙,所以我都不出遠門了。

        即便在疫情前,我都好久沒離開美國了,隨著我活動的地理范圍縮小了,我感覺生活也縮水了。

        而「工作旅行」提供了一個機會去扭轉這種心態。

        對于大部分人來說,我們也許都不會成為億萬富翁商界大亨,我們可以從工作中獲得價值感,但工作依舊只是我們生活的一部分,是我們為自己爭取想要生活的一種手段,它不應該成為生活的全部。

        然而,在這個過勞時代里,我們的疲憊經常像個惡性循環:我們越累越完成不了工作,越完成不了工作越沒有生活,越沒有生活越失去創意和活力,只能陷在無限延長的工作時間里。

        新城市的新鮮感,重新提醒了人們工作以外還有好多有趣的等著你,在那個特殊語境下,我們重新將工作定義為「你在不去玩耍時要完成的事情」,而不再是「我能去玩耍的前提條件」。

        不過,能有這種生活模式的,畢竟還是少數人。

        甚至,很多有條件能過這種生活的人,都還得偷偷背著老板去做「工作旅行」(這也因此被稱為「hush trip」,aka「不能說的旅行」)。

        全球旅游教練社區 The Travel Coach Network 創始人 Sahara Rose DeVore 解釋說:

        遠程辦公員工得藏著掖著,因為他們不確定公司會怎樣看待他們。

        人力資源部會批準他們在其他地方遠程辦公嗎?他們的晉升機會會受影響嗎?

        但她也認為公司應該擁抱這種模式帶來的好處 —— 員工的精神狀態和整體健康都能有改善,這也是吸引人才的賣點。

        加州大學伯克利分校哈斯商學院高級講師 Homa Bahrami 直言,工作的本質就是過載,但我們都需要「迷你假期」,而「工作旅行」就是一種很好模式:

        你仍然需要(全身心放松的)假期,但去考慮每天的恢復也很重要,無論是每小時休息五分鐘,還是在周末的夜晚放松一下。

        現實是,看完了這篇文章,包括我在內的大部分人也沒法立即過上「工作旅行」的生活方式,但我們可以看到自己過去以工作為中心的思維方式,并試著把「工作旅行」的心態融入日常。

        在地尋找新鮮,設下一個快樂的 deadline,帶自己走出惡性循環。

        帶著這個念頭,我終于在「五一」假期前最后一個工作日(加了會班)完成了這篇稿子。

        題圖和配圖來自 Unsplash 和 imdb

        關鍵詞:

        責任編輯:hnmd003

        相關閱讀

        相關閱讀

        推薦閱讀

        亚洲一区二区三区久久| 亚洲精品视频在线观看视频| 亚洲国产日韩在线| 亚洲久本草在线中文字幕| 亚洲av伊人久久综合密臀性色| 国产日韩成人亚洲丁香婷婷| 亚洲国产成人影院播放| 国产亚洲Av综合人人澡精品| 亚洲AV色欲色欲WWW| 亚洲6080yy久久无码产自国产| 亚洲人AV在线无码影院观看| 亚洲一区二区三区在线观看网站| 亚洲国产视频网站| 亚洲一级毛片在线观| 亚洲福利一区二区三区| 亚洲另类古典武侠| 亚洲av成人一区二区三区| 456亚洲人成影院在线观| 亚洲 欧洲 自拍 另类 校园| 一本色道久久88亚洲精品综合 | 久久久久se色偷偷亚洲精品av | 久久久亚洲精华液精华液精华液| 亚洲国产成人手机在线观看| 亚洲成a人片在线观看天堂无码 | 亚洲自偷自偷在线成人网站传媒| 亚洲熟伦熟女专区hd高清| 亚洲国产精品无码久久98| 国产亚洲精彩视频| 亚洲一区二区三区国产精品| 亚洲日韩激情无码一区| 亚洲va在线va天堂va四虎| 18亚洲男同志videos网站| 亚洲国产精品人久久电影| 中文字幕亚洲情99在线| 国产成人不卡亚洲精品91| 亚洲一级特黄无码片| 亚洲国产精品高清久久久| 亚洲午夜久久影院| 亚洲a级在线观看| 亚洲av成人一区二区三区观看在线 | 亚洲女初尝黑人巨高清|