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        鎮(zhèn)江新區(qū):打好人才招引“組合拳” 助推產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

        2022-05-16 09:00:28來源:新華日報   

        5月10日,鎮(zhèn)江新區(qū)出臺《疫情防控期間暖才惠企八項措施》,破解疫情影響下人才就業(yè)困難等難題,全力保障疫情期間企業(yè)招才用工。

        作為鎮(zhèn)江重要的科創(chuàng)策源地、人才聚集區(qū),鎮(zhèn)江新區(qū)系統(tǒng)謀劃人才工作,出臺《新“兩大高地”計劃》,打造“智造高地、宜創(chuàng)新城”。“找準人才和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的‘最大公約數(shù)’,加大人才引育力度,助推產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。”鎮(zhèn)江市政協(xié)副主席,鎮(zhèn)江新區(qū)黨工委書記、管委會主任路月中說,去年該區(qū)引入大專及以上人才近6000人,入選各類省級以上人才83人,其中省“科技副總”入選人數(shù)達59名、占全市72%。今年一季度全區(qū)制造業(yè)投資達34.9億元,位居全市前列。

        順體制活機制,

        打好人才招引“組合拳”

        潤峙之微流體科技(江蘇)有限公司,研發(fā)人員正在標準化實驗室進行微流反應技術工藝的開發(fā)。“我們既生產(chǎn)微孔渦流微混合器和扁管渦流微反應器等產(chǎn)品,也為客戶提供一站式解決方案。”該公司總經(jīng)理、江蘇大學鎮(zhèn)江流體裝備技術研究院微流反應研發(fā)中心主任趙東波說,今年企業(yè)預計銷售達500萬元。

        這家僅成立一年的先進制造業(yè)企業(yè),是鎮(zhèn)江新區(qū)科信局與科技招商局的招商成果。科技招商局圍繞新能源、新材料、航空航天、生命健康四大主導產(chǎn)業(yè)招引人才項目,去年以來已吸引74個科技人才項目落地。

        鎮(zhèn)江新區(qū)每年投入1.5億元支持“科技創(chuàng)新與人才高地”建設,并將人才指標納入全區(qū)高質(zhì)量考核和黨的建設考核,月度排名通報,季度考核兌現(xiàn),鼓勵各職能部門多渠道引才。

        鎮(zhèn)江新區(qū)人社局定期走進企業(yè),編制《鎮(zhèn)江新區(qū)人力資源需求手冊》,今年已采集260余家企業(yè)用工需求近9100人;新能源產(chǎn)業(yè)園建立重點企業(yè)高層次人才名錄庫,從高企入庫、人才引進,到項目人才申報,有針對性地進行長期輔導培育;大港街道建立企業(yè)人才招聘線上交流平臺,目前該平臺有企業(yè)50余家,求職人員約600余人……今年1-4月,鎮(zhèn)江新區(qū)企業(yè)新錄用員工5500人,其中大專以上學歷員工達一半以上。

        建平臺提能力,產(chǎn)才融合同頻共振

        從年營收2000萬元到近億元,江蘇奧特帕斯新能源科技有限公司僅用一年時間。作為一家專注開發(fā)新能源動力電池精密零部件的初創(chuàng)型企業(yè),奧特帕斯新能源業(yè)績亮眼,離不開鎮(zhèn)江新區(qū)的政策支持。“我們研發(fā)人員占比達50%以上,研發(fā)投入很大,新區(qū)政府不僅提供資金扶持,還幫助我們獲得低息銀行貸款。”奧特帕斯新能源董事長王暈說,自己返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),這步棋走對了。

        創(chuàng)新載體是人才集聚地、發(fā)展強引擎。鎮(zhèn)江新區(qū)全面提升企業(yè)創(chuàng)新能力,建立以企業(yè)為主體的技術創(chuàng)新體系,通過“園區(qū)保”“人才貸”“科技貸”等金融手段,去年該區(qū)以2.5億元金融貸款撬動全區(qū)各企業(yè)投入科技創(chuàng)新研發(fā)經(jīng)費25億元,占GDP比重達2.83%。目前,鎮(zhèn)江新區(qū)擁有省級企業(yè)研發(fā)平臺120個、市級企業(yè)研發(fā)平臺140個。

        華夏興洋(江蘇)生物科技有限公司是一家專業(yè)研發(fā)生產(chǎn)動物疫苗的高科技企業(yè),2021年經(jīng)鎮(zhèn)江新區(qū)牽線,與揚州大學簽約1000萬元的滅活疫苗產(chǎn)學研合作項目,目前項目研發(fā)進入關鍵時期,有望取得新突破。

        產(chǎn)才融合同頻共振,推動人才企業(yè)邁上新臺階。去年以來,鎮(zhèn)江新區(qū)各類人才企業(yè)累計銷售超150億元,解決就業(yè)超1.5萬人次。

        優(yōu)服務進企業(yè),化解人才“急難愁盼”

        “按照鎮(zhèn)江市人才子女申請入學相關規(guī)定,被認定為市級以上人才的子女可優(yōu)先被義務教育階段學校錄取,我是鎮(zhèn)江新區(qū)認定的區(qū)級人才,原本無法享受這一政策。”江蘇一諾路橋工程檢測有限公司總經(jīng)理徐萌說。鎮(zhèn)江新區(qū)人才辦走訪企業(yè)得知高層次人才這一需求后,會同鎮(zhèn)江新區(qū)社發(fā)局研究制定政策,已經(jīng)幫助13名區(qū)級人才子女順利入學。

        鎮(zhèn)江新區(qū)健全“區(qū)—鎮(zhèn)(街道、園區(qū))—企業(yè)”三級網(wǎng)格人才服務體系,充分發(fā)揮14個人才服務專班作用,配備人才專員超200人,設立人才工作站29家,上門解決子女入學、補貼發(fā)放、房租減免等難題130余件。同時,該區(qū)面向各類人才分別打造五大人才驛站,提供7000余間住房,目前整體入住率達80%以上。

        “將人才優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢,在高質(zhì)量發(fā)展方面走出一條新路來。”鎮(zhèn)江新區(qū)黨工委委員、組織部部長徐志華說,該區(qū)將進一步強化統(tǒng)籌創(chuàng)新,匯聚工作合力,奮力打造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)福地、人才匯聚中心。(晏培娟 錢飛劉麗加 王琰)

        責任編輯:hnmd003

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