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        20 歲職場(chǎng)新人生存法則

        2023-06-17 10:22:55來源:ZAKER科技  

        交易活動(dòng)下降、裁員一波接一波、讓原本十拿九穩(wěn),可以靠著暑期實(shí)習(xí)拿下全職 offer 的準(zhǔn)投行人們都變得忐忑起來。

        畢竟就連已經(jīng)拿到全職 offer 的準(zhǔn)投行人,也要被推遲入職時(shí)間瑞信和瑞銀兩家投行合計(jì)將 250 名原定 7 月入職的新員工,推遲至明年 2 月入職。

        Oh my god。所以今年要去華爾街投行做暑期實(shí)習(xí)的這一批同學(xué),更需要提前做好功課,畢竟競(jìng)爭(zhēng)是能預(yù)想到的激烈。


        (資料圖片僅供參考)

        《華爾街暑期實(shí)習(xí)新人手冊(cè)》,建議收藏

        為了給 2023 年的實(shí)習(xí)班助一臂之力,Business Insider 與業(yè)內(nèi)幾位專家進(jìn)行一波有效溝通后,列出了今年夏天必須做和不該做的 10 件事。包括如何著裝、工作效率低起步慢該如何提升、甚至是應(yīng)該什么時(shí)候離開辦公室吃午飯等細(xì)節(jié)事項(xiàng)。

        1、不要問 Google 可以解答的問題

        可以理解新人們怕自己會(huì)做錯(cuò)事因此提前問好幾個(gè)問題,同時(shí)可以表達(dá)你的興趣和細(xì)節(jié)。但如果谷歌(或者 ChatGPT)可以回答,為什么要打擾別人呢?

        不要完全不經(jīng)思考就問問題,但思考過了還是不懂就要大膽問。同時(shí)要記下你學(xué)到的一切,不然下次遇到相同問題還是得求助于他人。

        如果在項(xiàng)目中需要幫助時(shí)(Google 也無法回答),建議先問實(shí)習(xí)生同事,再問 analysts

        2、不要 " 等 " 工作

        各項(xiàng)數(shù)據(jù)表明這一年來,投行業(yè)務(wù)放緩。因此,有實(shí)習(xí)生很可能會(huì)加入一個(gè)不是很忙的 group,如果你發(fā)現(xiàn)自己無所事事,不要等著別人給你布置任務(wù)。"你應(yīng)該主動(dòng)問你辦公桌上的每個(gè)人,你在做什么?我能幫你什么嗎?"

        在辦公室,可以利用休息時(shí)間來了解最新市場(chǎng)動(dòng)態(tài)或其他行業(yè)新聞。可以研究投行完成的交易,和別人談?wù)勂渌灰祝憩F(xiàn)出自己對(duì)所在投行和他們完成的交易感興趣,并盡可能多地學(xué)習(xí)。

        3、如果 seniors 還在辦公桌前,不要去吃午飯

        大家都知道暑期實(shí)習(xí)生和全職 analysts 密切合作,在暑期實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí),他們可能也會(huì)參與討論,確定哪些實(shí)習(xí)生能獲得 return offer。

        如果帶你的分析師在午餐時(shí)間還在工作,即使你手邊沒有工作,也最好不要離開辦公室。有時(shí)候就是一件小事能顯示出你的 attitude 和 work ethic。如果你的 analyst 帶你出去吃午飯,那也別錯(cuò)過 networking 的機(jī)會(huì)。

        起碼和一個(gè) Associate 或者 senior analyst 處好關(guān)系,向他們表明你想干好這份工作的決心,并在實(shí)習(xí)快結(jié)束之前向他們求教自己有何不足。

        4、不要在 social events 出丑

        雖然說 social events 是實(shí)習(xí)的一部分,但如果你未滿 21 歲就不要和 senior 同事喝酒。到了法定飲酒年齡的話,可以盡情享受,但不要過度飲酒以免當(dāng)場(chǎng)出洋相,讓自己痛失 return offer。

        不排除一些 senior 的投行家會(huì)試圖讓你多喝點(diǎn),這時(shí)候要堅(jiān)定立場(chǎng),不要屈服于那種壓力。

        5、不要將電子郵件或工作設(shè)備用于私人用途

        華爾街投行們會(huì)越來越多地通過復(fù)雜的手段 tracking 員工——你所有的聊天記錄、所有的電子郵件都能被看到。

        6、在辦公室工作很長(zhǎng)的時(shí)間

        一些投行目前仍舊采取混合辦公模式,但一些高層比如 MD 和 VP 這些在夏末決定誰能拿到 return 的人,往往也是那些回到辦公室全職工作的人,他們不愿意 wfh。所以不要僅僅因?yàn)槟愕姆治鰩熢诩夜ぷ鳎憔鸵苍诩夜ぷ鳌?/p>如果你想表現(xiàn)出你是一個(gè)有動(dòng)力、努力工作的人,就要投入大量的時(shí)間。專家 Steve Sibley(印第安納大學(xué)凱利商學(xué)院金融學(xué)教授)說得很殘酷:" 現(xiàn)實(shí)情況是,你需要在實(shí)習(xí)期間長(zhǎng)時(shí)間工作,才能得到 return offer。你不需要在 10 周的實(shí)習(xí)時(shí)間里考慮 wlb,而是等當(dāng)你全職工作時(shí),再想著自己能否持續(xù)下去。"

        7、對(duì)每個(gè) project 都要

        這么 " 積極 " 的前提是你能承擔(dān)目前手上的工作量。如果你被其他項(xiàng)目壓得喘不過氣來,可以禮貌地拒絕,而不是逞強(qiáng)。推脫的優(yōu)雅話術(shù)可以參考

        我正在做 A、B、C 三個(gè)項(xiàng)目,這些項(xiàng)目有 A、B、C 三個(gè)截止日期。這個(gè)新項(xiàng)目的截止時(shí)間是?我很樂意工作,但你如何確定它與這些項(xiàng)目的優(yōu)先順序?

        8、積極參加社交活動(dòng)

        社交活動(dòng)真的非常非常重要!Sibley 教授表示之前有一個(gè)特別內(nèi)向的學(xué)生去投行實(shí)習(xí),沒有參加過一次與同事的社交活動(dòng)。其他投行同事都不了解這位學(xué)生,最后在決定 return offer 名額時(shí),也沒有人提到他。

        有可能你去參加的社交活動(dòng)遇到的人可能是今后決定去留的決策者,能讓他們對(duì)你留下好印象勢(shì)必作用很大。

        盡量不要在社交聚會(huì)上提工作上的事,可以和其他同事多談?wù)勀愕呐d趣、你平日里喜歡做的事情等等,打開話題。

        9、穿搭一定要看起來精致(但不要華而不實(shí))

        不要因?yàn)槟阍谌A爾街開始了自己的職業(yè)生涯就膨脹了,想在穿搭上 " 別出心裁 "。

        如果你是實(shí)習(xí)生,不要戴勞力士、不要穿 Gucci 的樂福鞋,不要穿比前輩們更好的衣服。具體的實(shí)習(xí)生穿搭可以看這兩篇

        10、犯錯(cuò)了別太糾結(jié)

        在投行實(shí)習(xí)不要害怕自己會(huì)犯錯(cuò),因?yàn)槟闶菍?shí)習(xí)生,你以前從來沒有接觸過投行的工作,犯錯(cuò)是情有可原的。但切忌,同樣的錯(cuò)誤不要犯兩次

        犯了錯(cuò)誤,道歉并承認(rèn)錯(cuò)誤,不要找借口,直接說你很抱歉,以后不會(huì)再發(fā)生了。這里分享避免自己犯錯(cuò)的幾個(gè)方法

        記好你搞砸了什么以及你是如何解決它的。這樣能時(shí)刻提醒自己別再犯同樣的錯(cuò)。

        在你發(fā)送或演示一個(gè)重要文件時(shí),一定要先把它打印出來。人們往往更容易發(fā)覺紙上的錯(cuò)誤。所以在把材料放到你老板桌子上之前,花打印出來并檢查一遍。盡早養(yǎng)成這種好習(xí)慣,以免被發(fā)現(xiàn)格式或拼寫錯(cuò)誤。

        發(fā)送材料之前設(shè)置 "print area",并且點(diǎn)擊 "spell check" ,Excel 也有拼寫檢查功能。F7 鍵會(huì)突出顯示 Excel 表格中的拼寫錯(cuò)誤。

        想知道投行暑期實(shí)習(xí)還要注意哪些內(nèi)容?各家投行、各個(gè)組的 culture?如何能高效率完成工作的同時(shí) network 身邊的同事?和全職 banker social 聊哪些話題比較好?

        第七屆百萬年薪俱樂部來了!

        已經(jīng)經(jīng)歷過一個(gè)求職季的惡戰(zhàn)、收獲滿滿的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐

        通過層層面試選拔成功上岸的準(zhǔn)投行、咨詢、科技人

        陪他們走過最難秋招季的 WST 導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)們

        以及進(jìn)入八大投行、MBB、Google

        等職場(chǎng)多年有足夠經(jīng)驗(yàn)的過來人

        將飄洋過海赴一場(chǎng)時(shí)隔兩年的線下之約

        沉浸式帶大家探索求職全過程

        (后續(xù)推文會(huì)陸續(xù)推出!)

        2023 年 7 月 22 日

        我們不見不散!

        每一個(gè)來到 WST 第七屆百萬年薪俱樂部的

        都是絕對(duì)的職業(yè)規(guī)劃強(qiáng)者

        不僅有來自 NYU/UCB/CMU 等名校的學(xué)霸

        還有個(gè)人求職技能拉滿的新新職場(chǎng)人

        不僅有在買方公司嶄露頭角的 Asso

        還有來自科技公司擁有第一手行業(yè)內(nèi)幕的大咖

        屆時(shí),這些過來人都將出席分享他們的求職秘籍

        面對(duì)面和大家深度交流研討

        * 為了保證分享會(huì)的尊享體驗(yàn),給予到場(chǎng)同學(xué)家長(zhǎng)更充分的咨詢、答疑、交流時(shí)間,本屆采用閉門會(huì)議的形式,限 150 人,預(yù)約制,不接受當(dāng)天直接到場(chǎng)參加噢~

        所有到場(chǎng)的同學(xué)、家長(zhǎng)都有機(jī)會(huì)獲得

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