焦點熱議:怎么拒絕面試？怎么拒絕二次面試？

最近這段時間總有小伙伴問小編怎么拒絕面試(怎么拒絕二次面試)是什么，小編為此在網上搜尋了一些有關于怎么拒絕面試(怎么拒絕二次面試)的知識送給大家，希望能解答各位小伙伴的疑惑。

如何拒絕是一個技巧，拒絕一份不合適的工作，需要處理得優雅、有技巧，沒有制造敵意，就如仔細斟酌其他信息一樣，你需要事先考慮好如何傳達你的決定，既不讓你難堪，又不會傷害到你拒絕的HR的自尊。

(資料圖片僅供參考)

有些人喜歡用委婉拒絕，有些人喜歡用直接誠懇拒絕，其實兩種拒絕都可以，但都必須用禮貌的態度來表示自己的歉意。

最好的做法就是在回復中包括下面三個要點：

1、禮貌得體地表示感謝

2、深思熟慮的理由

3、未來的機會

表示感謝：當你拒絕一個工作機會時，首先必須要對向你發出邀請的人真心地表示感謝。一定要讓他知道你很感激有這個機會，不但很尊重他們的組織，也很尊重他本人——不要表現得好像這個工作配不上你，或你還沒認真考慮過這個機會。

理由：接下來陳述你拒絕的理由。這是對話中最艱難，但也最重要的方面。一項工作不太合適會有無數的理由，許多理由完全充分，合乎情理。另一些理由則很難說是有理或能夠直接表述出來的。

這里有4個常見的理由，可以幫助你拒絕工作機會。

1.外部因素：地理、家庭和時機。要把一個決定歸咎于某人或某事總是容易些：假如是因不可控制的問題令你不能接受職位，就說實話：“很不巧，由于家庭原因，我沒有辦法。”或“雖然我對這個職位很感興趣，但上下班的通勤時間超出了我能接受的范圍。”

2.缺少技能/資歷：假如你不具備出色完成工作所需的技能，或是你覺得注定要失敗，最好是放棄職位之前這樣說，“經過多方面考慮，我認為我實際上無法超出你們的預期。”

3.人員問題：你不可能告訴某人你不喜歡他們或他們的同事，但如果你的個性與團隊或組織不合拍，你可以用“文化合適度”作為掩飾。比如，“我尊重你們大家的工作，但我認為這與我的個性不太適合。”

4.死胡同：假如，這份工作雖然今天吸引你，但不利于你最終職業目標的發展，你可以這樣說。人們通常都會尊重你的長遠職業目標。“我雖然很愿意加入這個團隊，但我真的需要獲得XX經驗，這樣才能在接下來的幾年從事業務發展。坦白地說，技術經理的職位不能讓我獲得那些經驗。”

未來的機會：要再向對方表示感謝，并說保持聯絡或希望他們的招聘過程順利。你還表示愿意了解他們的最新的工作機會情況，或是假如自己的外部因素有變化，愿意重新考慮。今天雖然沒有考慮這家雇主，但它或許以后會吸引你，所以要保持積極的關系，讓機會之門為你敞開。

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